O Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias Metalúrgicas, Mecânicas e de Material Elétrico de Catalão (SIMECAT) lançou na tarde de ontem a Campanha Salarial 2012/2013 com o slogan “Catitu fora da manada é papá de onça”. A pauta aprovada contém 50 reivindicações. A assembleia de lançamento realizada na Av. 20 de Agosto, em frente a sede do Sindicato, contou com a participação dos trabalhadores e de dirigentes sindicais de Goiás e São Paulo.

Agora já se iniciam as negociações com as empresas Mitubishi, Weldmatic e RCM. Para o presidente do Simecat, Carlos Albino, a batalha não vai ser fácil, mas também não será impossível. “O trabalhador tem que ter consciência sobre a importância da mobilização. Nosso suor é pingado todos os dias nas empresas. Precisamos estar firmes e prontos para luta”, reforça.

Dentre as mais de 50 reivindicações propostas pelos trabalhadores e sindicato, destacam-se: 15% de aumento salarial, vale alimentação de R$ 250,00, melhoria no transporte, prêmio de R$ 2000,00, abono de R$ 1800,00, redução da jornada, valorização do piso, auxílio creche para filhos com até 2 anos e adicional noturno.

A principal forma de garantir as conquistas é mobilizando a categoria, mas nem sempre os trabalhadores têm essa consciência. “Em qualquer lugar deste País a maior dificuldade é a mobilização. O patrão sempre dificulta as negociações, mas com união as conquistas chegam”, lembra Carlão, diretor do Sind. dos Metalúrgicos de São Paulo.

O trabalho vai ser árduo e a participação dos trabalhadores será fundamental para, novamente, Catalão fechar um dos melhores acordos do País. Nos últimos cinco anos o SIMECAT vem sendo reconhecido nacionalmente pelo aumento real de salário conquistado. “Estamos confiantes e acreditamos que vamos alcançar a vitória, de novo. Os trabalhadores estão juntos com o sindicato”, afirma o trabalhador da MMC, João Vitor Felício.

Por Juliana Barbosa - Assessoria SIMECAT